O que é uma universidade corporativa como funciona e qual seu objetivo?

O que é uma universidade corporativa como funciona e qual seu objetivo?

Uma universidade corporativa é uma instituição de educação vinculada à empresas, sejam elas públicas ou privadas, cujo objetivo é oferecer capacitação aos colaboradores, buscando reduzir custos e obter rapidez na formação de mão de obra estratégica.

Qual é o objetivo da Universidade Corporativa?

A universidade corporativa tem como objetivos preparar os colaboradores para trabalhar com novas técnicas, atualizar práticas de trabalhos ou criar projetos que possam ser implantados dentro da empresa.

Qual o papel da universidade corporativa?

A universidade corporativa tem a função de educar e capacitar os colaboradores da empresa sobre diversos assuntos, variando desde regras de compliance a técnicas de vendas, por exemplo.

Quais são as vantagens da Universidade Corporativa?

6 benefícios da universidade corporativa

1. 1 – Auxilia na identificação e resolução de problemas na operação. ...
2. 2 – Promove vantagem competitivas. ...
3. 3 – Reduz a taxa de turnover. ...
4. 4 – Potencializa a comunicação interna. ...
5. 5 – Melhora a qualidade dos serviços ou produtos oferecidos. ...
6. 6 – Aumenta a produtividade do time.

Quais os objetivos de treinar e desenvolver?

Principais objetivos do treinamento e desenvolvimento

• Produtividade aumentada.
• Melhoria da qualidade.
• Redução do tempo de aprendizagem.
• Segurança primeiro.
• Redução do volume de negócios.
• Manter-se atualizado com a tecnologia.
• Gerenciamento efetivo.

Qual é a universidade corporativa?

• Universidade Corporativa é uma instituição de ensino vinculada a empresas públicas ou privadas. Também conhecida como Universidade Empresarial, a Universidade Corporativa pode oferecer treinamentos a colaboradores a partir de cursos técnicos ou de graduação a nível superior.

Qual o foco de uma universidade corporativa?

• O foco de uma universidade corporativa tanto pode ser interno quanto externo, uma vez que também pode oferecer soluções de aprendizagem para os stakeholders da empresa. Essa é uma característica marcante das Universidades Corporativas. Mas há outras, como iremos destacar a seguir.

Como funcionam as universidades corporativas?

• Como funcionam as Universidades Corporativas? As universidades corporativas estão ligadas a empresas públicas ou privadas ou mesmo ONGs. Ao disponibilizarem cursos e soluções de aprendizagem baseados na realidade da organização, as universidades corporativas vêm cumprindo metas e têm ajudado no aumento da competitividade.

Qual o custo de um treinamento de uma universidade corporativa?

• O custo de um treinamento de uma Universidade Corporativa, por sua vez, é menor do que o de um curso normal. Organizar um treinamento interno, com foco nas diretrizes da empresa, elimina alguns investimentos externos e tem uma eficácia melhor, além de oferecer agilidade na absorção de aprendizagem e formação do pessoal envolvido.