O que pode acontecer em uma audiência trabalhista?

Índice

O que pode acontecer em uma audiência trabalhista?

O que pode acontecer em uma audiência trabalhista?

15 dicas para a sua audiência trabalhista!

  1. Estude antes da audiência e leve um roteiro. ...
  2. Confirme audiência assim que chegar na Vara. ...
  3. Fique atento ao pregão. ...
  4. Converse com o seu cliente e testemunhas. ...
  5. Saiba quem são as testemunhas da outra parte. ...
  6. Se for caso de adiamento, peça antes da audiência.

Como funciona a audiência una trabalhista?

Audiência Una Trabalhista passo a passo!

  1. PREGÃO: O início da audiência será anunciado pelo microfone ou pessoalmente. ...
  2. QUALIFICAÇÃO: ...
  3. TENTATIVA DE CONCILIAÇÃO: ...
  4. ENTREGA DA DEFESA: ...
  5. OITIVA DO RECLAMANTE: ...
  6. OITIVA DA RECLAMADA: ...
  7. OITIVA DAS TESTEMUNHAS: ...
  8. DETERMINAÇÃO DOS PRÓXIMOS ATOS:

Qual a terminologia do processo trabalhista?

  • Ao invés de autor e réu, reclamante e reclamado; ao invés de processo trabalhista, a terminologia prevista na CLT é reclamação trabalhista (ao invés de reclamatória, como de praxe consagrou).

Qual a origem da Justiça do trabalho?

  • Para quem não sabe, a origem da Justiça Trabalhista é diferente das demais. Lá no princípio, a área trabalhista não fazia parte do Poder Judiciário, mas sim do Poder Executivo. Em resumo, podemos dizer que a Justiça do Trabalho era uma instância administrativa, que buscava resolver as reclamações dos trabalhadores.

Qual a legislação mais recorrente na Justiça do trabalho?

  • Isso ocorre principalmente quando não se conhece a lei ou as mudanças mais recentes, como é o caso da Reforma Trabalhista. Tendo em vista esse cenário, apresentamos neste artigo os pedidos mais recorrentes na Justiça do Trabalho.

Qual a importância da audiência Trabalhista?

  • Assim, a audiência trabalhista ganha sua importância. É lá que o advogado, através da prova testemunhal, pode comprovar que um documento não é verdadeiro, que os registros da empresa não eram representantes dos horários trabalhados, e também onde as testemunhas podem comprovar o que não fica registrado, como assédios, danos e perseguições.

Postagens relacionadas: